迎着夏末朝气蓬勃的骄阳，仙医的护理新生力量齐聚一堂。为了使新入职员工能尽快地熟悉工作环境，走上工作岗位。8月25日，我院护理部开展了为期两天的新护士岗前培训。

培训从龚永进纪委书记发表的“党建引领服务，打造37°医院”开始，让大家认识到护理不仅需要精湛的技术，还需要通过尊重、关心、共情等人文关怀的方式去传递护理的温度。第二堂课是由护理部王潇潇主任主讲的《护理管理制度及法律法规学习》，王主任结合真实发生的临床案例，生动形象地阐述了护理相关的法律法规，为在场的新护士敲响了警钟，牢记作为一名护理人在职业生涯中要时刻坚守慎独精神，依法执业。为了加深新员工的安全意识，由护理部张丽英副主任针对护理质量与安全展开了讲述。课上，张主任重点讲解了不良事件的相关内容以及如何预防该类事件的发生，使新员工们不但学习了保护自身的能力也进一步掌握了提高护理安全的方法。随后的培训内容涵盖了护理文书以及各个专科护理的专题讲座。授课老师们通过视频、图片、案例分析等形式，多元化展示了护理工作，使新员工们受益匪浅。

培训的第二天是操作技能练兵的专场，为了让新员工眼到心到手也到，技能培训由院内优秀的护理前辈进行教学，教学后每人都要现场考核并由老师进行点评。

2022年护理新员工岗前培训就此落下帷幕，秉承着仙医“乐观、坚韧、团队、担当”的仙人掌精神，相信各位白衣天使一定能扬帆起航，开启仙医护理工作乘风破浪的新篇章！