8月20日下午，我院行政楼三楼会议室里，迎来了一群陌生的年轻人，他们穿着崭新的白大褂，一张张充满青春朝气的脸庞，带着激动和美好的心情，端坐在会议室等待院领导的到来。今天，这群年轻人将成为医院新的一员，从此拥有一个共同的名字---“仙医人”。我院将在这里举行新员工欢迎仪式暨岗前培训开班仪式，院领导、职能科室负责人与新员工首次见面。

    张文明院长在会上致欢迎词，他代表医院党政领导班子和全院干部职工对新同志们的到来表示热烈欢迎。他说，今年被称为“史上最难就业季”。在就业形势如此严峻的情况下，你们通过自身的努力，获得了这份宝贵的工作，可喜可贺。这份工作来之不易，因此，一定要倍加珍惜。医疗卫生行业是个十分特殊的行业，面对的服务对象是人，是人的健康，所以要求也特别高。他向大家提了四点希望和要求：一要有奉献和吃苦精神。选择了医疗卫生行业，就是选择了奉献。这个行业一年365天，每分每秒不可能停止运行，这个行业没有正常的节假日，为了病人的健康随时要放弃自己的休息时间，经常要加班加点。二要有高度的责任心和敬业精神，要把患者的健康放在第一位。“健康所系，生命相托”，我们工作1％的失误对于患者来说可能就是100％的损失，因此务必树立起“责任重于泰山”的意识。思想决定态度，态度指挥行为，行为培养习惯，习惯造就性格，性格决定命运。无论做什么工作，在什么岗位，只有具备强烈的责任感，才会收获一个金色的人生。三要有刻苦学习和钻研精神，活到老学到老，每天都有新进步。第一是学知识，要勤学、善学、会学，通过学习，打好基础，掌握本领。当务之急是学业务、学技能，打牢扎实的业务功底。第二是学做人。要成为一名合格的医务工作者，除业务技术外，还要树立良好的职业道德，牢固树立为病人服务的思想，时时处处为病人着想，做到因病施治、合理检查、合理用药；还要学会与人沟通，医疗行业70%的纠纷和差错都是不善于沟通造成的，作为新同志，要虚心向老同志学习、请教，学会与病人的沟通交流，学会与同事、同行的合作，不自以为是、不盲目自大，形成和谐、融洽的人际关系。四是增强团队精神和集体意识。医院是一个大家庭，医院的发展进步需要家庭的每一个成员的密切配合。希望新同志们增强团队合作意识，适应并融入医院文化，准确定位价值取向，实现医院和个人的共同发展。

    在王均招副院长的带领下，全体新员工庄严宣誓：“我志愿献身医学事业，热爱祖国，忠于人民，恪守医德，牢记天职，爱院爱岗，奉献社会。秉承‘仁爱、敬业、精医、济民’之院训，竭尽全力为人类的健康和医学的发展奋斗终生。”

    柯群智书记主持欢迎仪式，他要求新员工们尽快融入医院这个大家庭，努力提高自身各方面的素质，尽快适应工作岗位的需要，不负我们拥有的“仙医人”这个共同名字。

    据了解，今年我院经公开招聘，共考录了46位新员工。接下去的岗前培训为期4天，培训内容包括院史、行政制度、医德规范、人事政策、卫生法律法规等综合方面知识，以及临床医技线相关培训内容。

              周东华

新员工庄严宣誓

张文明院长（左）致欢迎词，柯群智书记（右）主持仪式

欢迎仪式现场